工作范围及主要职责：
1. 数据管理：负责各区域门店的销售、库存盘点数据、费用等的统计、汇总，并及时上交。
2. 沟通协调：负责各区域间信息、资讯的及时反馈，协调外区与总部间的沟通。
3. 事务管理：负责各区域间的日常行政事务管理，包括但不限于外区订/退货、促销员考勤管理、薪资提成核算等。
4. 开业筹划：协助全国KA门店新店开业入场的各项筹备工作，确保新店开业顺利销售。
5. 培训管理：负责KA渠道培训计划的制订及实施。
6. 活动监督：监督各区门店促销活动的执行情况，并及时反馈上报。
7. 上级交办的其他工作任务。
任职资格：
教育背景：大专以上学历。
从业经验： 2年以上同职经验或KA系统相关管理经验。
技能技巧： 
1．熟悉商场开业前期的各项准备工作。
2．具备一定的销售经验及培训能力。
3．良好的沟通能力、协调能力、突发事件反应能力。
4．熟练使用办公软件，一定的数据分析能力。
职业态度： 
1．计划与执行能力强。
2．高度的责任心，耐心，具备良好的抗压能力。
3．良好的职业素养，保密意识强。
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