职位概要: 
为公司运营和各项日常工作提供行政支持，协调各部门贯彻公司决策，协助公司领导做好公司行政管理工作。 
工作内容:  
1、组织安排公司重要会议，督办公司领导决策以及会议决议；  
2、协调公司各部门之间的沟通，为公司领导和部门提供相关的行政支持； 
3、负责公司与政府、行业组织、公司与集团以及公司其他事业部之间的沟通协调；  
4、督查各部门工作风纪和工作进展，检查公司制度运行情况，控制潜在的不符合规章制度的情况出现； 
5、起草或汇总公司年度、季度总结和计划，并监督其实施； 
6、审核各部门制度规范，严控法律风险。 
任职资格要求： 
1、法律、企业管理、工商管理、行政管理等相关专业本科及以上学历； 
2、年龄28岁～45岁，身体健康，能适应满负荷工作，能适应出差； 
3、接受过法律管理、管理学、管理技能开发、档案管理、会务组织等系统培训； 
4、三年以上大中型企业行政、法务管理工作经验，至少两年以上同职管理工作经验。